# 虛位以待 ?只等你來(lái) # 開陶業(yè)英才大門 · 筑陶人錦繡前程 站著不動(dòng) 
你永遠(yuǎn)都只是觀眾 舞臺(tái)已經(jīng)為你搭起 歡迎你來(lái)展示自己 來(lái)吧！ 還等什么？ 
1 廣東簡(jiǎn)一（集團(tuán)）陶瓷有限公司 廣東簡(jiǎn)一（集團(tuán)）陶瓷有限公司創(chuàng)建于2002年，是大理石瓷磚品類的開創(chuàng)者與領(lǐng)導(dǎo)者。致力于為追求高品質(zhì)生活的人們提供高端大理石瓷磚。目前總部設(shè)立在廣東佛山，在廣東清遠(yuǎn)和廣西梧州設(shè)立兩大生產(chǎn)基地，員工規(guī)模超過(guò)1000人以上，簡(jiǎn)一人秉承“簡(jiǎn)單做人，一心做事”的人才理念，“用戶至上”的服務(wù)理念贏得用戶、員工對(duì)品牌的熱愛與支持。 ? ?主任設(shè)計(jì)師/方案設(shè)計(jì)師（急聘 3名） 
崗位職責(zé)：隸屬公司設(shè)計(jì)版塊的核心部門，負(fù)責(zé)大理石瓷磚產(chǎn)品的應(yīng)用空間方案設(shè)計(jì)及研究（戶型和效果圖）。 任職要求： 1、28-35歲，本科學(xué)歷，設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，創(chuàng)意思維、主動(dòng)積極，擅長(zhǎng)空間設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)軟件應(yīng)用； 2、4-8年家裝/設(shè)計(jì)/建材行業(yè)任職同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資：15-23W/年(底薪+提成） ? ?3D效果圖設(shè)計(jì)師 崗位職責(zé)：隸屬公司設(shè)計(jì)版塊的核心部門，負(fù)責(zé)大理石瓷磚產(chǎn)品的主流戶型應(yīng)用研發(fā)。 任職要求: 1、25-35歲，本科學(xué)歷，設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，創(chuàng)意思維、主動(dòng)積極，熟悉3ds Max/PS/CDR等設(shè)計(jì)軟件應(yīng)用， 2、2-5年家裝/設(shè)計(jì)/建材行業(yè)任職相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先， 3、1-2年內(nèi)培養(yǎng)晉升為高級(jí)設(shè)計(jì)師。 薪酬：10-14W/年 （設(shè)計(jì)師崗位基本都按高底薪+提成的方式，多勞多得，并且按能力實(shí)現(xiàn)職級(jí)晉升和薪酬增長(zhǎng)，由設(shè)計(jì)副總裁親自帶隊(duì)，設(shè)計(jì)板塊團(tuán)隊(duì)近百人，晉升及學(xué)習(xí)空間非常廣闊） ? ?設(shè)計(jì)經(jīng)理 崗位職責(zé)：隸屬公司設(shè)計(jì)版塊的核心部門，負(fù)責(zé)大理石瓷磚產(chǎn)品的家裝應(yīng)用空間方案設(shè)計(jì)及研究（戶型和效果圖）團(tuán)隊(duì)的管理與激勵(lì)、成品質(zhì)量輸出、資源調(diào)配、指導(dǎo)提升等。 任職要求： 1、28-38歲，本科學(xué)歷，設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，創(chuàng)意思維、主動(dòng)積極，擅長(zhǎng)空間設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)軟件應(yīng)用； 2、4-8年家裝/設(shè)計(jì)/建材行業(yè)任職同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、1-2年內(nèi)培養(yǎng)晉升為設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)leader（總監(jiān)級(jí)）。 薪酬：20-40W/年 ? ?產(chǎn)品規(guī)劃 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)產(chǎn)品中長(zhǎng)期規(guī)劃和產(chǎn)品策略，對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行分析研究，對(duì)競(jìng)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和分析，參與公司產(chǎn)品需求相關(guān)的研討及會(huì)議。 2、參與開展產(chǎn)品計(jì)劃包括產(chǎn)品需求調(diào)研、產(chǎn)品開發(fā)等工作。 任職要求： 1、28-38歲，本科或以上學(xué)歷，具有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、良好的創(chuàng)新思維； 2、具有較好的溝通表達(dá)能力、文字撰寫能力、判斷與決策能力、人際交往能力； 3、了解陶瓷行業(yè)市場(chǎng)的情況、品類特性及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境； 4、1年以上陶瓷行業(yè)同崗位經(jīng)驗(yàn)，有參與產(chǎn)品研發(fā)IPD項(xiàng)目者優(yōu)先。 薪酬：10-14w/年 ? ?副總助理（急聘） 崗位職責(zé)： 1.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理日常事務(wù)及與各職能部門的聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)，做好上傳下達(dá)工作，協(xié)助組織會(huì)議安排及其他事務(wù)性工作； 2、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成情況，進(jìn)行報(bào)表匯總及數(shù)據(jù)分析； 3、根據(jù)集團(tuán)管控的工作要求，組織開展年度核心工作規(guī)劃與落地監(jiān)督執(zhí)行； 4、協(xié)助上級(jí)開展團(tuán)隊(duì)管理工作、HRBP工作、商務(wù)活動(dòng)接洽等。 任職要求： 1、28-35歲，統(tǒng)招本科學(xué)歷，形象大方、主動(dòng)積極、細(xì)心踏實(shí)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及公關(guān)意識(shí)； 2、文字功底扎實(shí)，擅長(zhǎng)撰寫制度文件和商務(wù)公文，具備較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理意識(shí)及規(guī)劃能力， 3、四年以上經(jīng)理級(jí)同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4、學(xué)習(xí)及適應(yīng)能力強(qiáng)，具備較好的領(lǐng)悟、執(zhí)行及溝通協(xié)調(diào)能力。 薪酬：12w-20W/年 ? ?終端幫扶導(dǎo)師（急聘 2名 ） 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)服務(wù)商進(jìn)行客戶引流、成交幫扶等業(yè)績(jī)提升幫扶； 2、根據(jù)幫扶體系及工具包的應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)，針對(duì)每個(gè)不同地區(qū)的服務(wù)商進(jìn)行門店業(yè)績(jī)及運(yùn)營(yíng)提升； 3、為終端營(yíng)銷培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化、業(yè)績(jī)?cè)隽俊C(jī)制及流程建立等工作成果。 任職要求： 1、25-34歲，大專及以上學(xué)歷，良好的溝通表達(dá)能力、善于組織、統(tǒng)籌、培訓(xùn)，具備較強(qiáng)執(zhí)行力和抗壓能力； 2、具備豐富的泛家居建材行業(yè)知識(shí)，接受15-20天/月的出差頻率； 3、有2年以上營(yíng)銷培訓(xùn)師、終端店長(zhǎng)、超級(jí)門店導(dǎo)購(gòu)、高端品牌銷區(qū)經(jīng)理/終端幫扶策劃等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪酬：14-20W/年 ? ?工程項(xiàng)目業(yè)務(wù)（急聘 2名） 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集采工程、單體工程、渠道工程等項(xiàng)目開拓、服務(wù)、收款等項(xiàng)目服務(wù)工作。 任職要求： 1、24-29歲，大專及以上學(xué)歷，性格開朗、踏實(shí)穩(wěn)重，有較好的談判技巧及服務(wù)意識(shí)； 2、適應(yīng)15-20天/月的出差頻率，對(duì)工程項(xiàng)目業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪酬：15-20W/年 ? ?幕墻工程業(yè)務(wù)員 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)集采工程、單體工程、渠道工程等項(xiàng)目幕墻模塊的開拓、服務(wù)、收款等項(xiàng)目服務(wù)工作。 任職要求： 1、24-29歲，大專及以上學(xué)歷，性格開朗、踏實(shí)穩(wěn)重，有較好的談判技巧及服務(wù)意識(shí)，適應(yīng)15-20天/月的出差頻率， 2、3年以上泛家居工程項(xiàng)目業(yè)務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪酬：15-20W/年 ? ?幕墻工程商務(wù)經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)幕墻業(yè)務(wù)部各類合同草擬與審核、銷售后勤管理、銷售市場(chǎng)管理、營(yíng)銷推廣管理； 2、負(fù)責(zé)的銷售合同、工程項(xiàng)目合同、投標(biāo)項(xiàng)目資料等合同擬制;負(fù)責(zé)幕墻業(yè)務(wù)部銷售業(yè)務(wù)的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)分析、銷售戰(zhàn)略與策略策劃、銷售目標(biāo)管理； 3、協(xié)助幕墻渠道營(yíng)銷推廣,搭建與管理各類銷售渠道； 4、幕墻業(yè)務(wù)部銷售數(shù)據(jù)的收集、考核、客戶管理；5、負(fù)責(zé)銷售的內(nèi)勤管理,包括售前信息管理、與工廠生產(chǎn)、加工、物流出貨安排、售后回訪； 6、戰(zhàn)略合作單位的日常客情維護(hù)。(幕墻工程公司、建筑設(shè)計(jì)院、協(xié)會(huì)等) 任職要求： 1、35歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷； 2、擁有市場(chǎng)管理、營(yíng)銷管理、推廣管理工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； 3、熟練操作辦公軟件、熟系Excel的公式運(yùn)用、圖表分析應(yīng)用，PPT報(bào)告； 4、善于分析問(wèn)題，善于策劃；善于管理團(tuán)隊(duì)與維護(hù)客戶關(guān)系； 薪酬：12-15W/年 ? ?活動(dòng)推廣（市場(chǎng)） 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)區(qū)域的終端服務(wù)商全年度的活動(dòng)統(tǒng)籌與落地執(zhí)行，協(xié)助公司大型品牌活動(dòng)等項(xiàng)目性工作； 2、提升終端門店活動(dòng)客戶引流和業(yè)績(jī)及品牌推廣影響力。 任職要求： 1、24-30歲，大專及以上學(xué)歷，細(xì)心、踏實(shí)，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和統(tǒng)籌執(zhí)行能力； 2、有2年以上活動(dòng)策劃執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn)，接受15-20天/月出差頻率； 3、培養(yǎng)1-2年可晉升或調(diào)崗業(yè)務(wù)崗、幫扶部門等。 薪酬：10W-15W/年 ? ?會(huì)計(jì)（全盤賬） 崗位職責(zé)： 1、對(duì)接子公司財(cái)務(wù)全盤賬，參與擬訂財(cái)務(wù)計(jì)劃，審核，分析，監(jiān)督預(yù)算和財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況； 2、負(fù)責(zé)各類財(cái)務(wù)報(bào)表的制作，單據(jù)審核，銀行對(duì)賬等； 3、完成上級(jí)交代的各項(xiàng)工作。 任職要求： 1、23-35歲，大專及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上會(huì)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；責(zé)任心強(qiáng)，性格開朗，有良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 3、具備出色的數(shù)據(jù)分析能力和敏感性，思維嚴(yán)謹(jǐn)。 薪酬：6-8K/月 ? ?培訓(xùn)助理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開展課程需求調(diào)研，搜集與分析調(diào)研結(jié)果； 2、協(xié)助培訓(xùn)師制訂課程開發(fā)計(jì)劃，并提出資源需求規(guī)劃，以確保課程開發(fā)計(jì)劃的有效； 3、負(fù)責(zé)課程組織與主持，有效把控培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)，根據(jù)培訓(xùn)效果分析與反饋不斷提高培訓(xùn)效果； 4、協(xié)助進(jìn)行代理商培訓(xùn)體系的建立與優(yōu)化，為培訓(xùn)工作順利開展提供基礎(chǔ)保證； 5、開發(fā)制作代理商培訓(xùn)的有關(guān)小型課程課件，確保符合實(shí)際需求，收集代理商反饋意見，評(píng)估培訓(xùn)效果，不斷提升培訓(xùn)水平。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、教育或管理類等專業(yè)畢業(yè)，一年或以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉培訓(xùn)整體流程，具備獨(dú)立開展培訓(xùn)課程的能力，能熟悉運(yùn)用辦公軟件Word、Excel、PPT等； 3、具有敏銳的市場(chǎng)信息洞察力和敏感性，有多次培訓(xùn)組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、具備良好的溝通表達(dá)技巧，分析、解決能力和應(yīng)變能力強(qiáng)，思維敏捷，有責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，能適應(yīng)出差。 薪酬：6W-8W/年 ? ?培訓(xùn)師 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開展課程需求調(diào)研，搜集與分析調(diào)研結(jié)果，開發(fā)培訓(xùn)課程，設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu)，編寫培訓(xùn)課件； 2、參與制訂課程開發(fā)計(jì)劃，并提出資源需求規(guī)劃，以確保課程開發(fā)計(jì)劃的有效； 3、負(fù)責(zé)實(shí)施課程講授，有效把控培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)，根據(jù)培訓(xùn)效果分析與反饋，對(duì)培訓(xùn)課程效果進(jìn)行修訂與改進(jìn)，確保培訓(xùn)實(shí)施效果不斷提高； 4、進(jìn)行代理商培訓(xùn)體系的建立與優(yōu)化，為培訓(xùn)工作順利開展提供基礎(chǔ)保證； 5、開發(fā)制作代理商培訓(xùn)的有關(guān)課程課件，確保符合實(shí)際需求，收集代理商反饋意見，評(píng)估培訓(xùn)效果，不斷提升培訓(xùn)水平。 任職要求： 1、大專或以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、教育或管理類等專業(yè)畢業(yè)，三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉培訓(xùn)整體流程，具備獨(dú)立開展培訓(xùn)課程的能力，有多次大型培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有一定的課程研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具有敏銳的市場(chǎng)信息洞察力和敏感性；較好的課件設(shè)計(jì)能力，能熟悉運(yùn)用辦公軟件Word、Excel、PPT等； 4、具備良好的溝通表達(dá)技巧，分析、解決能力和應(yīng)變能力強(qiáng)，思維敏捷，有責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。 薪酬：14W-18W/年 ? ?前臺(tái)主管 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)辦管理日常展廳工作，進(jìn)行7S管理； 2、管理前臺(tái)小組的排班工作，對(duì)月度前臺(tái)工作進(jìn)行梳理和總結(jié)； 3、規(guī)范和優(yōu)化前臺(tái)接待工作，展廳介紹流程，信息登記流程等；協(xié)助接待政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)和工程客戶，負(fù)責(zé)展廳和產(chǎn)品介紹（非銷售性質(zhì)）； 4、接聽電話、公司來(lái)訪人員接待及相關(guān)登記指引，收發(fā)信件及快遞并做好相關(guān)記錄； 5、嚴(yán)格執(zhí)行公司防疫要求，巡檢總部各部門安全防護(hù)及日常行政事務(wù)。 任職要求： 1、身高165CM以上女性，形象氣質(zhì)佳，大專學(xué)歷及以上； 2、性格開朗、有親和力，流利的普通話及粵語(yǔ)；英語(yǔ)口語(yǔ)流利可優(yōu)先考慮； 3、3年以上前臺(tái)文員工作經(jīng)驗(yàn)，有展廳前臺(tái)接待，高級(jí)物業(yè)或五星級(jí)酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有前臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 薪資:6k-10k/月 ? 鋪貼工長(zhǎng) 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)密縫鋪貼項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)鋪貼及指導(dǎo)； 2、密縫鋪貼瓦工的信息收集編制，密縫鋪貼所需輔料及工具的統(tǒng)計(jì)； 3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目售后問(wèn)題的協(xié)調(diào)處理。 任職要求： 1、28-42歲，中專及以上學(xué)歷，踏實(shí)肯干，接受出差。2、了解鋪貼的各種材料名稱、規(guī)格、等級(jí)、性能，熟練掌握工程的工藝做法，施工工序及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3、有較強(qiáng)的組織能力，具有3-5年或以上的工程項(xiàng)目室內(nèi)地磚鋪貼經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資：8W-14W/年 ? 培訓(xùn)專員 崗位職責(zé)： 1、參與集團(tuán)公司培訓(xùn)體系建設(shè)，策劃人才培養(yǎng)項(xiàng)目，制定培養(yǎng)計(jì)劃，并推動(dòng)實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)內(nèi)訓(xùn)師和課程體系的管理，參與推動(dòng)課程體系建設(shè)和講師資源建設(shè)； 3、參與制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，進(jìn)行培訓(xùn)需求分析、計(jì)劃編制，負(fù)責(zé)年度預(yù)算管理； 4、參與組織任職資格標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)與認(rèn)證； 5、負(fù)責(zé)培訓(xùn)活動(dòng)的執(zhí)行，做好培訓(xùn)準(zhǔn)備、主持、控場(chǎng)及培訓(xùn)評(píng)估等工作，確保活動(dòng)順利實(shí)施； 6、編制培訓(xùn)月報(bào)，管理在線學(xué)習(xí)資源。 任職要求： 1、本科，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)培訓(xùn)工作有濃厚興趣。積極主動(dòng)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力； 2、有主持、文案宣傳、攝影、視頻剪輯等愛好者優(yōu)先。 薪資：6W-9W/年 ? 成品交付研發(fā)主管/專員 崗位職責(zé)： 1、獨(dú)立進(jìn)行瓷磚等建材的輔料測(cè)試實(shí)驗(yàn)；能開展輔料、施工工藝及工具的市場(chǎng)調(diào)查，并形成調(diào)研報(bào)告； 2、根據(jù)所給的產(chǎn)品配方進(jìn)行材料配置及產(chǎn)品測(cè)試； 3、收集市場(chǎng)最新輔材產(chǎn)品信息，并進(jìn)行對(duì)比測(cè)試； 4、能根據(jù)上級(jí)要求和方向進(jìn)行創(chuàng)新性研究；將最新的工藝進(jìn)行培訓(xùn)宣傳； 任職要求： 1、大專學(xué)歷3年以上工作經(jīng)驗(yàn)要求，本科學(xué)歷1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，化學(xué)/材料專業(yè)背景； 2、熟練操作辦公軟件，擁有撰寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告和調(diào)研能力最佳； 3、有建材行業(yè)或者輔材經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；良好的溝通協(xié)助能力和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 薪資：9-18W/年 ? 成品交付研發(fā)主管/專員 崗位職責(zé)： 1、獨(dú)立進(jìn)行瓷磚等建材的輔料測(cè)試實(shí)驗(yàn)；能開展輔料、施工工藝及工具的市場(chǎng)調(diào)查，并形成調(diào)研報(bào)告；2、根據(jù)所給的產(chǎn)品配方進(jìn)行材料配置及產(chǎn)品測(cè)試；收集市場(chǎng)最新輔材產(chǎn)品信息，并進(jìn)行對(duì)比測(cè)試； 3、根據(jù)上級(jí)要求和方向進(jìn)行創(chuàng)新性研究； 4、將最新的工藝進(jìn)行培訓(xùn)宣傳。 任職要求： 1、大專學(xué)歷3年以上工作經(jīng)驗(yàn)要求，本科學(xué)歷1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，化學(xué)/材料專業(yè)背景； 2、熟練操作辦公軟件，擁有撰寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告和調(diào)研能力最佳； 3、有建材行業(yè)或者輔材經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；良好的溝通協(xié)助能力和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 薪資：9-18W/年 福利：六險(xiǎn)一金、單雙休、免費(fèi)工作午餐、法定假期、帶薪假期、年度旅游、年度體檢、高溫補(bǔ)貼、各項(xiàng)生活補(bǔ)貼、生日趴、商業(yè)險(xiǎn)、節(jié)假日福利、水果下午茶等各項(xiàng)福利 晉升發(fā)展：人才培養(yǎng)體制完善，多維晉升渠道 工作地址： 佛山市禪城區(qū)季華一路智慧新城T10棟2樓 聯(lián)系電話： 0757-82366576李小姐 0757-82363916陳小姐 簡(jiǎn)歷投遞郵箱： ganihr@ganimail.com （郵件請(qǐng)標(biāo)注應(yīng)聘崗位+姓名，應(yīng)聘設(shè)計(jì)崗位請(qǐng)務(wù)必附上作品） 公司網(wǎng)站：www.gani.com.cn 2 能強(qiáng)·強(qiáng)輝陶瓷集團(tuán) 能強(qiáng)·強(qiáng)輝陶瓷集團(tuán)成立于1998年，地處南國(guó)陶都腹地廣東佛山市禪城區(qū)南莊鎮(zhèn)，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷為一體的大型現(xiàn)代化企業(yè)。產(chǎn)品規(guī)格齊全，花色品種豐富，旗下?lián)碛衅叽笃放疲軓?qiáng)、強(qiáng)輝、粵強(qiáng)、金科、利家居、來(lái)德利、進(jìn)強(qiáng)巖板），四大生產(chǎn)基地，是陶瓷行業(yè)典型樣板窗口，更成為行業(yè)龍頭企業(yè)的典范， 榮獲“中國(guó)陶瓷行業(yè)名牌產(chǎn)品” 、“中國(guó)馳名商標(biāo)”、“亞洲品牌500強(qiáng)”、“陶瓷十大品牌”、“高新技術(shù)企業(yè)”、“中國(guó)輕工業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)”等多個(gè)國(guó)家級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)，致力為中國(guó)陶瓷工業(yè)的發(fā)展和世界人居環(huán)境的改善而奮進(jìn)。 ? ?區(qū)域經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)區(qū)域網(wǎng)點(diǎn)規(guī)劃，負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)空白網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)； 2、負(fù)責(zé)本區(qū)域市場(chǎng)的銷售工作，以完成銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)本區(qū)域競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息搜集與經(jīng)銷商團(tuán)隊(duì)素質(zhì)提升等工作； 4、負(fù)責(zé)跟蹤和維護(hù)客戶關(guān)系，做好售后服務(wù)工作； 任職要求： 1、男，大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬到高中/中專學(xué)歷) ； 2、2年以上陶瓷行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握營(yíng)銷知識(shí)、陶瓷相關(guān)行業(yè)知識(shí)與產(chǎn)品知識(shí)； 4、具備良好的溝通表達(dá)與業(yè)務(wù)談判能力。 薪資：15-20萬(wàn)/年 ? 業(yè)務(wù)開拓經(jīng)理 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷（能力佳者可放寬至高中或中專），市場(chǎng)營(yíng)銷及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、1年以上陶瓷行業(yè)銷售或2年以上營(yíng)銷推廣工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握營(yíng)銷知識(shí)、陶瓷相關(guān)行業(yè)知識(shí)與產(chǎn)品知識(shí)； 4、具備良好的溝通與談判能力，富有激情、抗壓能力強(qiáng)，有上進(jìn)心和責(zé)任感； 5、發(fā)展方向：區(qū)域經(jīng)理。 薪資：10-20萬(wàn)/年 ? 巖板渠道銷售經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析，掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)動(dòng)態(tài)； 2、制定渠道發(fā)展規(guī)劃，根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略完成/超額完成銷售目標(biāo)； 3、具備優(yōu)秀的市場(chǎng)敏感度及資源整合能力，優(yōu)秀的溝通表達(dá)和業(yè)務(wù)談判能力； 4、能夠接受經(jīng)常出差工作，掌握客戶拜訪、新客戶開拓、老客戶管理方法； 5、負(fù)責(zé)進(jìn)強(qiáng)品牌巖板產(chǎn)品推廣、渠道銷售工作，開拓家具、衛(wèi)浴、石材行業(yè)相關(guān)廠家； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可拓寬至中專/高中學(xué)歷），有巖板、石材行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有家具、衛(wèi)浴、石材廠家客戶資源，巖板項(xiàng)目成功運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3、能力優(yōu)秀者可面試部門總監(jiān)，待遇面談。 薪資：20-25萬(wàn)/年 ? 巖板出口經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)分析，及時(shí)掌握新的政策和行業(yè)動(dòng)態(tài)，規(guī)劃及調(diào)整公司經(jīng)營(yíng)網(wǎng)絡(luò)，銷售渠道布局； 2、負(fù)責(zé)巖板產(chǎn)品海外市場(chǎng)、客戶的開拓和維護(hù)工作，以有效完成公司制定的銷售任務(wù)； 3、負(fù)責(zé)海外訂單的商務(wù)談判，落實(shí)客戶合同、風(fēng)險(xiǎn)管理、收款管理等工作； 4、負(fù)責(zé)巖板產(chǎn)品在海外市場(chǎng)的推廣宣傳工作； 任職要求： 1、3年及以上石材行業(yè)外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備優(yōu)秀的市場(chǎng)敏感度及資源整合能力，優(yōu)秀的溝通表達(dá)和業(yè)務(wù)談判能力； 3、具備海外石材客戶資源， 薪資:11K—13K+1.5%提成 ? 市場(chǎng)策劃主管（薪資面議） 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)品牌體系的建立與推廣，根據(jù)市場(chǎng)需求和變化，準(zhǔn)確把握不同渠道的定位、產(chǎn)品風(fēng)格； 2、產(chǎn)品推廣計(jì)劃與實(shí)施，對(duì)品牌的線上、線下的形象推廣負(fù)責(zé)； 3、依據(jù)公司營(yíng)銷策略制定全年品牌宣傳方案，負(fù)責(zé)市場(chǎng)營(yíng)銷和傳播事件策劃、創(chuàng)意內(nèi)容方案撰寫及新媒體運(yùn)營(yíng)； 4、負(fù)責(zé)制訂線上傳播和線下門店拓展活動(dòng)策劃方案，制定、跟蹤各宣傳渠道宣傳執(zhí)行情況，并對(duì)活動(dòng)結(jié)果進(jìn)行復(fù)盤； 5、制定和實(shí)施產(chǎn)品的上市及后續(xù)品牌維護(hù)的策劃和執(zhí)行； 任職要求： 1、熟悉建材行業(yè)渠道特點(diǎn)和品牌、產(chǎn)品推廣經(jīng)驗(yàn)，對(duì)行業(yè)動(dòng)態(tài)有深刻認(rèn)識(shí)； 2、4年以上大中型企業(yè)品牌策劃工作經(jīng)驗(yàn)，有同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 3、具備較高的文案功底，較強(qiáng)的文案創(chuàng)意和大型活動(dòng)策劃組織能力； 4、了解各種傳播工具，并對(duì)新興消費(fèi)者需求有深刻理解。 薪資:面議 ? 文案策劃 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品創(chuàng)意和產(chǎn)品賣點(diǎn)進(jìn)行挖掘和提煉，撰寫產(chǎn)品廣告文案，產(chǎn)品介紹； 2、負(fù)責(zé)公司微信平臺(tái)、網(wǎng)站的運(yùn)營(yíng)與管理，策劃并撰寫系列文章推送、企業(yè)內(nèi)部活動(dòng)策劃、品牌傳播事件造勢(shì)策劃等； 3、新媒體短視頻創(chuàng)意策劃方案撰寫與協(xié)助執(zhí)行； 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，35歲以下，有家居建材行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、熱愛文字工作，思路清晰，創(chuàng)意思維活躍，邏輯性和文筆流暢，洞察力強(qiáng)； 3、應(yīng)屆生若作品優(yōu)秀也可考慮； 4、上班地點(diǎn)：粵強(qiáng)陶瓷展廳禪城南莊二馬路一號(hào)。 薪資:6-8K/月 ? 設(shè)計(jì)師活動(dòng)策劃 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)師活動(dòng)策劃執(zhí)行，可根據(jù)總部市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃操作大型的品牌推廣活動(dòng)； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷和媒體傳播知識(shí)，有相關(guān)營(yíng)銷活動(dòng)全程策劃及操作工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，能吃苦耐勞； 3、溝通能力強(qiáng)，有責(zé)任心、服務(wù)意識(shí)、有團(tuán)體合作精神。 薪資:8-14K/月 ? 項(xiàng)目經(jīng)理 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目訂單排產(chǎn)、發(fā)貨、對(duì)帳、回款管理等相關(guān)工作，維護(hù)和開拓工程客戶； 任職要求： 1、有2年以上陶瓷行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有房地產(chǎn)集采工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、熟悉陶瓷行業(yè)市場(chǎng)，有全國(guó)各地大型房地產(chǎn)項(xiàng)目開拓經(jīng)驗(yàn)及熟悉戰(zhàn)略工程項(xiàng)目流程； 3、有較強(qiáng)的溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作能力，開拓能力強(qiáng)； 4、熟悉Word、Excel、PPT等電腦辦公軟件； 5、富有激情活力，自備小轎車。 薪資:8-15K/月 ? 項(xiàng)目助理 崗位職責(zé)：對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的日常工作進(jìn)行支持，負(fù)責(zé)工程客戶訂單陶瓷樣品的對(duì)版、配送并跟進(jìn)相關(guān)異常問(wèn)題處理； 任職要求： 1、具備良好的學(xué)習(xí)能力，熟悉Word、PPT等電腦辦公軟件； 2、有駕照，自備小車，熱愛銷售，富有激情活力，有強(qiáng)烈的晉升欲望，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮； 3、晉升渠道：項(xiàng)目助理——項(xiàng)目經(jīng)理。 薪資:4-7K/月 ? 空間設(shè)計(jì)師 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)陶瓷及巖板終端展廳建設(shè)對(duì)接及施工圖繪制；2、負(fù)責(zé)終端專賣店施工進(jìn)度跟進(jìn)及施工現(xiàn)場(chǎng)對(duì)接； 3、參與總部升級(jí)改造施工圖繪制及現(xiàn)場(chǎng)施工跟進(jìn)； 4、其他日常設(shè)計(jì)工作； 任職要求： 1、有一定的創(chuàng)新思維，對(duì)終端展廳布局及風(fēng)格有一定的見解； 2、具備良好的設(shè)計(jì)功底，熟練掌握CAD等軟件的使用，有獨(dú)立設(shè)計(jì)執(zhí)行項(xiàng)目的能力； 3、能夠適應(yīng)出差工作；有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神，溝通、執(zhí)行能力強(qiáng)。 薪資:7-10K/月 ? 業(yè)務(wù)跟單 崗位職責(zé)： 1、落實(shí)業(yè)務(wù)合同的履行情況和售后服務(wù)工作，確保銷售訂單按時(shí)完成； 2、對(duì)銷售信息數(shù)據(jù)進(jìn)行收集統(tǒng)計(jì)、分析整理，制作相關(guān)業(yè)務(wù)報(bào)表； 3、為客戶提供服務(wù)，與客戶保持良好的溝通； 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，1年以上跟單相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有房地產(chǎn)集采跟單工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 2、熟悉操作辦公室軟件。對(duì)數(shù)據(jù)敏感，善于各類表格的編制； 3、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、有責(zé)任心、耐心。 ? 展廳導(dǎo)購(gòu) 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)展廳管理，參觀指引及來(lái)訪客戶接待工作； 2、根據(jù)要求及時(shí)調(diào)整產(chǎn)品，推進(jìn)品牌和展廳形象管理； 3、負(fù)責(zé)展廳銷售項(xiàng)目的核對(duì)、統(tǒng)計(jì)、跟進(jìn)； 任職要求： 1、熟悉word、execl等電腦基本操作，懂得基本的前臺(tái)接待禮儀； 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)，溝通表達(dá)能力較強(qiáng)，形象氣質(zhì)佳。 3、此崗位招聘3人 上班地點(diǎn)1：金科陶瓷展廳（華夏陶瓷博覽城會(huì)展一環(huán)路5座） 上班地點(diǎn)2：粵強(qiáng)陶瓷（禪城南莊二馬路一號(hào)） 上班地點(diǎn)3：能強(qiáng)陶瓷營(yíng)銷中心（吉利工業(yè)區(qū)大道北） 薪資:3.5-5K/月 公司辦公環(huán)境優(yōu)美舒適，各項(xiàng)福利制度完善，企業(yè)文化及培訓(xùn)活動(dòng)豐富多彩，為您提供學(xué)習(xí)型、晉升型的平臺(tái)，匯聚志同道合之英才，構(gòu)筑一展抱負(fù)之平臺(tái)。 人才熱線: 0757-85335717（王小姐） 應(yīng)聘郵箱: qhzp88@163.com(郵件請(qǐng)以姓名+應(yīng)聘崗位命名)。 |
粵公網(wǎng)安備44060402000165號(hào)
